선배사원 인터뷰 2 - 지역본부

S-OIL 선배들의 인터뷰 영상입니다.
지역본부 – 인천지사 황창선 사원


Q1. 어떤 업무를 담당하고 계신가요?
A. 인천지사에서 주유소 영업관리 업무를 담당하고 있습니다. 구체적으로는 거래처로부터의 제품 주문, 입/출고, 재고관리 등의 거래처 관리 업무와 회사에서 규정하고 있는 거래 관계상 발생하는 채권 등의 관리, 그리고 본사 및 본부 유관부서와 협업하여 회사와 거래처가 상생할 수 있는 지원정책 등 각종 제반 업무를 처리합니다.

Q2. 본인 업무를 위해 필요한 지식과 역량은 무엇인가요?
A. 정유회사의 내수 영업은 비교적 고정된 소수의 고객을 대상으로 한정된 제품을 거래합니다. 따라서 불특정 다수를 상대하며 짧은 시간 동안 호감을 얻을 수 있는 능력보다는 특정 고객에게 지속적으로 신뢰감을 심어줄 수 있는 커뮤니케이션 능력이 중요합니다. 또한 매일 변동하는 석유제품 시장의 흐름을 따라잡을 수 있는 정보수집 능력과 다양한 가격구조를 빠르게 이해할 수 있는 숫자 감각이 필요합니다. 

Q3. S-OIL 입사를 위하여 어떤 준비를 하셨나요?
A. 먼저 정유업계의 시장환경과 제품에 대해서 공부했고, 최근 정유업과 관련된 뉴스나 이슈들을 꼼꼼히 읽어보았으며 당사의 최근 Promotion 및 경영방침이나 사회공헌 활동에 대해서 조사했습니다. 그리고 면접에 대비하여 100여개의 예상 질문 List를 만들어서 그에 대한 자신만의 답변을 준비했습니다. 이를 통해 면접 시 어떤 질문에도 당황하지 않고 스스로의 장점 및 강점을 자연스럽게 표현할 수 있도록 대비할 수 있었습니다.

Q4. 자기소개서 작성의 노하우를 알려주세요. 
A. 자기소개서 작성 시 한정된 분량으로 다양한 경험과 자신만의 강점을 강조하다 보면 글의 균형이 깨지기 쉽습니다. 본인이 아무리 잘 썼다고 생각하더라도 다른 시각으로 글을 읽어 보면 자신감이 과하다든가 논리가 부족한 경우가 많습니다. 따라서 스스로 작성한 글을 다음날 다시 읽어보거나 다른 사람에게 읽어보게 하고 조언을 구하는 등의 검토 절차가 필요합니다. 

Q5. 면접에서 자신의 어떤 점을 강조하셨나요?
A. ‘적극적인 조직활동 참여 경험’, ‘기복 없이 꾸준한 성과’, 그리고 ‘다양한 사회 경험’ 등을 강조하였고 이에 대해 실제 경험이나 객관적인 사실을 근거로 뒷받침 하였습니다. 가령 대학수업 중 총 20회 이상의 조별과제를 수행하면서 모든 조의 조장을 맡았던 경험, 대학시절 8학기 동안 받은 성적의 학기별 편차가 0.3점 미만으로 꾸준한 성과를 냈던 경험, 그리고 서로 다른 10가지 업종에서의 아르바이트 경험과 1년간의 교환학생 경험 등을 어필하였습니다.

Q6. S-OIL만의 장점이 있다면? 
A. S-OIL은 창사이래 변함없이 타 정유사보다 우수한 품질의 제품을 고집하고 있다는 점에서 소비자 중심 경영의 모범 사례라 할 수 있으며, 제품 판매를 담당하는 영업담당 직원으로서 이 사실에 큰 자부심을 느끼고 있습니다. 또한 다양한 사회공헌 활동과 투명경영 방침, 그리고 내수/수출의 균형 있는 판매 전략으로 탄탄한 수익성을 보유한 점이 큰 장점이라고 생각합니다.

Q7. 취업을 준비하고 있는 후배들에게 조언 한말씀 부탁드려요
A. 사무직으로 입사할 경우에는 초기 업무 시 필요한 기본 역량이 직종이나 직무를 불문하고 공통적인 것이 많습니다. 그러므로 경력직이 아닌 신입으로 입사지원 시에는 Specialist보다는 Generalist로서의 장점을 비중 있게 강조하는 것이 유리하다고 생각합니다. 또한 다양한 조직에 쉽게 융화될 수 있는 친화력과 사회성이 매우 중요하다는 말씀을 드리고 싶습니다.